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管理类培训
管理培训方面,我们也会根据企业具体的情况与要求选派相应的培训师与顾问。公司自成立以来,汇聚了国内众多精英,专业咨询人员均毕业于国内外著名大学,具有优秀的专业素养和丰富的实践经验。公司现有一批专职咨询专家和高级顾问,在全球范围内有密切联络的行业专家和专业人士数十人。这些专家大多数为国际一流大学具有深厚咨询经验的知名教授以及国际级大型公司有丰富操作经验的资深人士,专业领域遍及管理、财务、金融、经济、技术等方面,涉及制造、商业、建筑、金融、信息、医药、通讯、交通运输等多个行业。
人力资源管理培训
1、非人力资源经理的人力资源 3、绩效辅导与评估面谈技巧 5、企业培训体系的建立
2、绩效管理与辅导技巧 4、绩效管理与人事考核 6、企业新进员工职业化训练
营销培训
1、成功的销售演示 5、客户关系管理 9、职业销售人员与销售技巧
2、电话营销 6、如何建立客户调查与反馈体系 10、直接营销技巧
3、服务营销管理 7、如何建立卓越的客户服务体系 11、寻找潜在客户
4、衡量客户满意度 8、如何平息客户的不满 12、营销管理与诊断
生产与质量管理培训
1、日常管理要项 2、品质的态度与观念 3、物料、仓储管理
4、减少浪费,降低成本 5、企业员工在职精神:新人训练 6、5S实务
7、塑造企业执行力 8、授权的艺术与冲突管理 9、生(职)涯规划
10、与供应商共存共荣共同发展 11、品管工程师训练班 12、QC七大手法
13、进料检验实务 14、制程检验实务 15、成品检验实务
16、六四格玛——世界最佳的企业实践 17、质量改进与常用的统计技术SPC
办公室管理
1、办公室工作基本技能 2、办公室时间运行与量化管理的艺术
3、办公室信息沟通与协调的艺术 4、办公室文书
5、办公室会务工作 6、办公室接待工作
团队沟通与培训
1、团队的建设与远景 4、跨部门沟通 7、团队建设的原则
2、团队的合作与信任 5、有效沟通 8、高效室内外拓展训练
3、团队协作与解决问题 6、团队精神与凝聚力
卓越的企业文化培训
1、企业成功之道 2、表层文化设计 3、企业文化塑造的误区
4、如何通过文化打造竞争力 5、优秀企业文化具备的要素
6、执行文化建立的基本流程 7、企业文化的诊断
8、企业文化的体系设计 9、培训体系的建立
10、企业文化的传播与推进 11、员工激励如何增进团队凝聚力
公文写作
1、公文写作的一般规范 4、合同文书的写作 7、计划的写作
2、请示的写作 5、函的写作 8、总结的写作
3、报告的写作 6、通知的写作 9、述职报告的写作
个人发展培训
1、领导艺术 3、公众演说训练 5、企业家形象
2、商务礼仪 4、潜能开发学 6、自我激励

拓展训练
一个优秀的团队应该具备什么?
是团结?信任?协作?还是口号?
深圳新世界的团队培训,将用全新的方式熔炼团队,快乐体验是体验式学习(experiencial learning)的一种升华的活动方式,她正是通过让学员在轻松的氛围里解决一系列初始问题(initial problems)而产生……,此课程适合培养团队精神,形成团队合力,无论对个人或是对组织都有洗心革面的效果。新世界目前开发的拓展训练有室内拓展训练与野外生存意志训练。
室内拓展训练为单元模块组合,可根据企业的实际需要,有针对性地设计,培训强度分为低、中、高三个级别。
深圳新世界的生存意志训练课程,并非强调体能、野外生存常识等内容。我们认为:作为生活在今天的社会人,更大的生存威胁,不是来自外部,而是来自于人类本身,包括今天的环境问题。所以,新世界的生存意志训练更侧重于个人心灵的成长和人与人之间关系的沟通。

 
 
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